Werkgevers opgelet: Deze mensen zijn zó gemotiveerd
In het WOW Hotel en bij Podium Mozaïek volgen statushouders een on-the-job opleiding voor de hospitality-branche. Het initiatief van de gemeente, het ROC van Amsterdam en House of Hospitality is zo succesvol dat jobcoaches Darshana Chitaroe en Anne Hemmink hard op zoek zijn naar nieuwe stage- en werkplekken.
‘Deze mensen zijn zó gemotiveerd, ze willen zo graag hun eigen geld verdienen en een nieuwe toekomst opbouwen’, vertellen de twee coaches. ‘Veel van hen krijgen aan het eind van hun stageperiode meteen een baan bij hun stagebedrijf. Het enthousiasme onder de bedrijven is groot. House of Hospitality-partners als Vermaat Groep, Hotel Casa, Westcord Hotel en Corendon hebben al mensen van ons lopen. Daarom zijn we op zoek naar nieuwe werkgevers.’
Basisopleiding
In de basisopleiding van een halfjaar leren de statushouders koken, bedienen en andere vaardigheden die een opstap vormen naar een carrière in de Amsterdamse hospitality. Zij leren ook de Nederlandse taal en krijgen rekenles. Na hun training bij Podium Mozaïek en WOW worden zij in hun tweede halfjaar gekoppeld aan een werkgever. Daar werken zij vier dagen en gaan nog een dag naar school.
Duurzame plaatsingen
Darshana en Anne begeleiden de statushouders voor en na hun stage en houden intensief contact met de werkgevers. ‘Voor een student geplaatst wordt, denken we mee over geschikte kandidaten, doen we een eerste selectie. Er moet natuurlijk wel een goede match zijn.’ Er worden regelmatig bedrijfsbezoeken georganiseerd en andersom komen restaurants en hotels een presentatie geven op de opleidingslocaties. ‘Daar doen we al korte speeddates en worden de eerste contacten gelegd. We zetten in op duurzame plaatsingen, die verder gaan dan een stage, dan snijdt het mes aan twee kanten.’
Kweekvijver
‘Wij nodigen werkgevers uit met ons contact op te nemen’, zeggen Darshana en Anne. ‘We weten zeker dat een ontmoeting met de studenten voor hen iets oplevert. Dit is een fantastische kweekvijver, vol enthousiaste mensen.’
Voor vacatures, stageplekken, bedrijfsbezoeken etc. neemt u contact op met Darshana Chitaroe (06 30 00 47 59) d.chitaroe@rocva.nl of Anne Hemmink (06 40 32 43 92) a.hemmink@rocva.nl.
Voor informatie over het project neemt u contact op met Paul Erdhuizen, coördinator Inclusie House of Hospitality(06 81 62 13 56) p.erdhuizen@rocva.nl.